劳务关系下,工资被拖欠怎么办?

长兴县律师网 2025-04-04
劳务关系下工资被拖欠,可举报或仲裁。依据《劳动合同法》等,拖欠工资违法,影响劳动者生活与权益,可能导致信任危机和社会不稳定。
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劳务关系拖欠工资,常见处理方式为举报或仲裁。选择时,若希望快速解决且双方有调解可能,可选劳动仲裁;若对方不配合或问题严重,直接向劳动监察大队举报。
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劳务拖欠工资,应维权。具体操作:1.向劳动监察大队举报,提供劳务合同、工资单等证据;2.提起劳动仲裁,按程序提交申请书及证据;3.如仲裁不服,向法院提起诉讼,维护自身合法权益。
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