国庆节期间理发店不给三倍工资是否违法?

长兴县律师网 2025-04-14
国庆节十月一至三日不给三倍工资违法。依据《劳动法》,国庆假期特定日子应支付三倍工资,不支付将侵害劳动者合法权益,可能导致劳动纠纷和法律责任。
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国庆节不给三倍工资违法。处理方式:1.与雇主沟通,明确工资标准;2.若沟通无果,收集证据向劳动监察投诉;3.投诉未解决,申请劳动仲裁,提交相关证据;4.仲裁结果不满,可诉诸法院。
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国庆节工资问题可通过协商、投诉或仲裁处理。建议先与雇主沟通协商;协商无果可向劳动监察部门投诉;仍无法解决则考虑劳动仲裁,根据具体情况选择合适路径。

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